“Conflicto docente”: Desde el CGE se explicaron los alcances de la “conciliación obligatoria”

La Justicia Laboral dispuso la “conciliación obligatoria”, luego de las medidas de fuerza dispuestas para esta semana y la próxima por la Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos. La presidenta del Consejo General de Educación, Alicia Fregonese, expresó: “Queremos decirles a los docentes que entendemos la posición en la que están y comprendemos su reclamo, ya que el salario es bajo desde hace años. Es un problema y desde la gestión estamos ocupándonos de esto”. Detalló que hubo instancias paritarias y diferentes rechazos a las propuestas, “lo que nos llevó a poner el acuerdo salarial por decreto, que lo van a estar cobrando este sábado”.

La titular del CGE dijo que se decidió ir a conciliación obligatoria porque “estamos abiertos al diálogo y queremos alcanzar la mejor propuesta salarial, pero con los estudiantes en las escuelas”. Puntualizó que se obtuvo un fallo favorable que frena las medidas de fuerza y establece un marco de 20 días hábiles para llegar a un acuerdo respecto al salario docente. Es en ese sentido, que el martes 27 a las 9.30, se realizará una audiencia en Tribunales.

“Estamos pensando en una propuesta que mejore la pérdida salarial del docente, en un marco económico donde hay una caída en la recaudación del 20%” y acotó que el gobernador “no solamente está preocupado por la situación interna de la provincia, sino que también sale a reclamar a Nación lo que le debe. En ese sentido, está haciendo un esfuerzo enorme”. Por ello, instó: “Sentémonos y sigamos acordando, pero con los estudiantes en las aulas. Necesitamos estar adentro de las escuelas trabajando para que los entrerrianos tengan futuro”.